Safety Club Organiser mon Safety Day

Un Safety Day qui met vos équipes en action

Safety Club conçoit, organise et anime votre journée sécurité de A à Z, avec des ateliers adaptés aux risques de votre site et la possibilité de former vos co-animateurs internes.

Guillaume Brochet Alexandra Brochet

Deux experts pour transformer vos enjeux sécurité en ateliers.

Quel Safety Day devez-vous organiser ?

  1. Organiser une première édition

    Vous partez de zéro ? On s’occupe de tout : concept, ateliers, planning, logistique et animation.

  2. Booster votre journée QHSE

    Votre programme est déjà prêt ? On y ajoute un ou plusieurs ateliers pour apporter du rythme, de l’interaction et un vrai temps fort à la journée.

  3. Co-animer avec vos équipes

    On forme vos collaborateurs ou managers pour qu’ils puissent co-animer les ateliers le jour J.

Ils nous ont confié leur journée sécurité

Retours d'expérience

Des journées menées sur le terrain

Safety Club transforme vos sujets Santé & Sécurité en expériences auxquelles les participants prennent réellement part.

Équipe Paprec Normandie pendant le Safety Day 2025

Paprec Normandie 40 à 60 participants 25 août 2025

Quand la sécurité devient un enjeu collectif

Ce qu'ils en ont pensé

Ce que j’ai apprécié, c’est que les équipes ont vraiment joué le jeu, y compris les managers qui co-animaient les ateliers. On a réussi à parler de sujets très sérieux sans perdre les gens en route, et les retours à chaud étaient vraiment bons.
Journée QHSE Entremont

Entremont-Sodiaal 100 participants 26 juin 2025

Un atelier TMS greffé sur la journée QHSE

Ce qu'ils en ont pensé

Sur un sujet comme les TMS, le défi était de capter une centaine de personnes sans tomber dans un discours trop théorique. Le format court et très pratique a vraiment bien fonctionné.
Safety Day France Plastiques Recyclage

France Plastiques Recyclage 100+ participants 23 décembre 2024

Une PME qui fait de sa prévention un projet d'équipe

Ce qu'ils en ont pensé

C’était notre 2ème édition, donc il fallait réussir à renouveler l’intérêt. Les équipes ont bien accroché grâce aux mises en situation. Le fait de former des collaborateurs pour co-animer les ateliers a vraiment bien fonctionné.
Équipe Paprec Normandie lors du premier Safety Day

Paprec Normandie 40 à 60 participants 26 août 2024

Six ateliers pour lancer la démarche

Ce qu'ils en ont pensé

Cette journée a changé ma perception des risques au travail. Les activités étaient interactives, et j'ai vraiment retenu les consignes de sécurité. — Émilie, opératrice
Safety Day Actemium

Actemium 50 participants 16 mai 2024

Deux sessions pour couvrir tout un site

Ce qu'ils en ont pensé

On voulait éviter une journée trop descendante. Le rallye digital et les ateliers courts ont permis de garder les équipes actives du début à la fin.

Retour d'expérience

25 août 2025

Usine de La Neuve-Lyre, NormandieRecyclage et valorisation des déchets

Quand la sécurité devient un enjeu collectif

Une deuxième édition qui installe le Safety Day comme un rendez-vous annuel, porté par les équipes du site elles-mêmes.

Participants
40 à 60
Ateliers
5
Édition
Deuxième année
Co-animateurs
10 formés en interne

Le contexte

Après une première journée réussie en 2024, le site voulait éviter l'effet soufflé : reconduire l'opération sans la répéter à l'identique, et surtout ancrer la démarche dans le quotidien plutôt que dans l'événement. La question posée n'était plus « comment sensibiliser », mais « comment faire durer ».

Le dispositif

Cinq ateliers en rotation, construits autour des risques réels de l'usine. Dix collaborateurs ont été formés en amont pour animer eux-mêmes les stands, et la journée s'est refermée sur une création collective de slogans sécurité.

Les ateliers déployés

  • Stop & Lock Consignation des machines
  • Code-Choc Gestes de premiers secours
  • Dans ma cabine Risques routiers au poste de conduite
  • Risk Hunter Chasse aux risques en zone réelle
  • Mission Évac' Exercice d'évacuation chronométré

Ce qu'ils en retirent

Les gestes travaillés en situation restent. Et parce que ce sont les collègues qui animent, la parole sur la sécurité continue de circuler après la journée, sans passer par la voie hiérarchique. Le format est désormais attendu d'une année sur l'autre.

Retour d'expérience

26 juin 2025

Site de Montauban-de-BretagneAgroalimentaire, filière laitière

Un atelier TMS greffé sur la journée QHSE

Pas de nouvel événement à créer : le dispositif vient enrichir une journée QHSE qui existait déjà.

Participants
100 collaborateurs
Ateliers
3 thématiques
Cadre
Journée QHSE annuelle

Le contexte

Le site organisait chaque année sa journée qualité, hygiène, sécurité et environnement. Le format tenait, mais la partie prévention des troubles musculo-squelettiques restait descendante et peinait à mobiliser. Il fallait une séquence capable de s'insérer dans un programme déjà écrit.

Le dispositif

Un atelier « Déclics TMS » centré sur le port de charges, complété par deux ateliers sur la microbiologie et la gestion des déchets. Chaque séquence suit la même progression en quatre temps : inclusion, sensibilisation, mise en action, débriefing collectif.

Les ateliers déployés

  • Déclics TMS Port de charges et gestes du quotidien
  • Microbiologie Enjeux qualité en environnement laitier
  • Gestion des déchets Tri et impact environnemental du site

Ce qu'ils en retirent

Le passage par le corps fait le travail que le discours ne fait pas. Les remontées collectées pendant les ateliers ont alimenté des ajustements concrets sur les postes dès les jours suivants.

Retour d'expérience

23 décembre 2024

Usine de région parisienneRecyclage plastique, groupe Paprec

Une PME qui fait de sa prévention un projet d'équipe

Une PME de plus de cent personnes qui fait animer sa journée sécurité par ses propres référents, service par service.

Participants
100+
Ateliers
4 thématiques
Édition
Deuxième
Animation
Un référent par service

Le contexte

Sur un site de production, les consignes circulent mal d'un service à l'autre. L'enjeu n'était pas de rappeler les règles, mais de faire dialoguer des équipes qui se croisent sans travailler ensemble. Deuxième édition, avec l'ambition d'aller plus loin que la première.

Le dispositif

Quatre ateliers couvrant les risques les plus fréquents du site, du sol glissant au départ de feu, et un temps de création collective pour refermer la journée sur une production commune. Chaque service a désigné et formé son animateur.

Les ateliers déployés

  • Challenge des enveloppes Chutes de plain-pied et rangement
  • Simulation de déversement Risques chimiques, EPI et procédures d'urgence
  • Départ de feu Mise en situation et gestion de l'urgence incendie
  • Mascottes sécurité Création collective sur le thème de la prévention

Ce qu'ils en retirent

Les référents sont devenus les interlocuteurs sécurité de leur périmètre. La journée a produit un vocabulaire commun entre des services qui, jusque-là, n'échangeaient pas sur le sujet.

Retour d'expérience

26 août 2024

Usine de La Neuve-Lyre, NormandieRecyclage et valorisation des déchets

Six ateliers pour lancer la démarche

La première édition du Safety Day sur le site, conçue avec les équipes de Paprec pour coller aux risques réels de l'usine.

Participants
40 à 60
Ateliers
6 interactifs
Co-animateurs
6 formés en interne

Le contexte

Le site voulait sortir du format descendant pour sa journée santé et sécurité. Les ateliers ont été conçus avec l'équipe de Paprec pour coller aux spécificités de l'activité industrielle du site.

Le dispositif

Six ateliers interactifs centrés sur les risques clés du site : chutes, risque machine, prévention incendie. Six collaborateurs et managers ont été formés en amont pour co-animer le jour J, avec un roadbook dédié par équipe.

Les ateliers déployés

  • Extincteurs Mise en situation sur feu réel
  • Karts à pédales Effets de l'alcool et des stupéfiants
  • Brainstorming Rangement et nettoyage des postes
  • Quiz et défis Mémorisation des bonnes pratiques

Ce qu'ils en retirent

Les participants rapportent une meilleure compréhension des consignes et une vigilance accrue face aux risques de leur quotidien. Le succès de cette première édition a conduit à reconduire l'opération l'année suivante.

Retour d'expérience

16 mai 2024

Vélizy-Villacoublay, Paris Testing & RoboticsIngénierie et robotique industrielle

Deux sessions pour couvrir tout un site

Un format dédoublé pour toucher l'ensemble des équipes sans immobiliser l'activité.

Participants
50
Ateliers
4 séquences
Animation
Co-animateurs internes

Le contexte

Sur un site d'ingénierie, arrêter tout le monde en même temps n'est pas envisageable. Il fallait un dispositif capable de tourner deux fois dans la journée sans rien perdre en intensité, et suffisamment rythmé pour tenir l'attention d'équipes techniques.

Le dispositif

Un rallye sécurité digital en équipes, un speed quiz sur les risques routiers, une chasse aux risques et un temps de restitution collective. Le tout joué deux fois, avec des collaborateurs formés en amont pour co-animer.

Les ateliers déployés

  • Rallye sécurité digital Parcours en équipes sur tablette
  • Speed quiz Risques routiers, boîtiers de vote
  • Chasse aux risques Repérage en situation sur le site
  • Drapeaux sécurité Restitution collective des enseignements

Ce qu'ils en retirent

Le format court et compétitif tient l'attention sans discours. Les participants repartent avec une lecture partagée des situations à risque de leur propre environnement de travail.

Nos ateliers

Des ateliers de prévention prêts pour vos équipes

Piochez parmi nos ateliers déjà éprouvés sur de nombreuses thématiques Santé & Sécurité, à utiliser tels quels ou à ajuster à votre contexte.

Chasse aux risques

Plusieurs formats, du poste de travail reconstitué à la zone réelle piégée. Les équipes traquent, débattent, corrigent.

Rallye sécurité

En version digitale ou papier, un parcours par équipes à travers vos installations et vos thématiques prioritaires.

Speed quiz

Boîtiers de vote en main, résultats projetés en direct. Le débat démarre sur les écarts, pas sur les bonnes réponses.

Simulation vieillissement

Combinaison de simulation et parcours au poste. Comprendre de l'intérieur ce que l'âge change au travail.

Prévention des TMS

Mises en situation, analyse des gestes et postures, échauffement adapté à vos métiers.

Ateliers EPI

Jeux pédagogiques autour du choix, du port et de l'entretien des équipements de protection individuelle.

Causeries sécurité

Des échanges en petit groupe suivis d'une restitution créative devant l'ensemble des participants.

Capsules soft skills

Communication, vigilance partagée, capacité à dire stop. Les compétences humaines qui font la sécurité au quotidien.

Le déroulé

Un accompagnement de A à Z

  1. 1

    Identifier les thèmes et priorités

    Quels risques traiter en priorité ? Quels messages doivent vraiment rester ? On fait le tri avec vous.

  2. 2

    Poser le plan d'action

    On définit ensemble le fil rouge de la journée, les objectifs et les grandes étapes.

  3. 3

    Choisir les bons formats

    Jeux, mises en situation, ateliers participatifs, quiz, défis… On sélectionne les formats les plus pertinents selon vos équipes et vos sujets.

  4. 4

    Préparer le jour J

    Rotation des groupes, matériel, espaces, communication interne : tout est cadré en amont pour que la journée soit fluide.

  5. 5

    Donner une suite au Safety Day

    Restitution des enseignements collectés pendant les ateliers et plan d'action pour prolonger la démarche au-delà du Safety Day.

Les formats

Plusieurs façons d'organiser votre Safety Day

Ateliers du catalogue

Des formats déjà testés sur le terrain, prêts à intégrer à votre Safety Day. Chasse aux risques, quiz, rallye sécurité, TMS, EPI… On sélectionne les ateliers qui correspondent à vos sujets et on les ajuste si besoin.

ou

Ateliers sur mesure

Un risque très spécifique à votre activité ? On part de vos situations de travail pour imaginer un atelier dédié, avec son scénario, ses règles et ses supports.

Animation par nous

Le jour J, nos animateurs prennent en charge les ateliers et font tourner les groupes. Selon le format, ils peuvent aussi s'appuyer sur quelques collaborateurs ou managers de votre entreprise.

ou

Formation de vos équipes

Vous voulez garder la main sur l'animation ? Nous formons vos co-animateurs en amont pour qu'ils puissent prendre en charge les ateliers le jour J, avec les bons supports et une méthode claire.

L'équipe

Avec Safety Club, votre journée sécurité devient un vrai temps fort. Nous nous appuyons sur notre expérience de la formation et de l'événementiel pour concevoir des Safety Days immersifs, participatifs et faciles à déployer.

Alexandra Brochet Experte Safety Day et facilitation

Infirmière puis infirmière de bloc, Alexandra a exercé pendant dix ans dans l'hygiène hospitalière. Titulaire d'un master en management, organisation et communication, elle conçoit des programmes autour de la sécurité et de la cohésion d'équipe. Elle mobilise le coaching, la gamification et le management visuel pour rendre la prévention concrète et participative.

Voir le profil LinkedIn d'Alexandra
Guillaume Brochet Expert Safety Day et facilitation

Formateur et facilitateur spécialisé dans la sécurité, le management agile, les compétences humaines et le bien-être au travail, Guillaume accompagne les équipes par le coaching et la gamification. Il compte plus de 400 animations, programmes et formations à son actif.

Voir le profil LinkedIn de Guillaume

Parlons-en

Votre prochain Safety Day commence aujourd'hui

PME, grand groupe, usine ou administration : à chacun son Safety Day. Nous concevons avec vous des solutions d'animation et de formation pensées pour faire bouger vos équipes autour de la prévention.

Questions fréquentes

Les questions que vous vous posez

Combien faut-il de participants ?

Ni minimum ni maximum imposés. En dessous de 20 personnes, la dynamique collective retombe. Au-dessus, tout est affaire d'ingénierie du déroulé : beaucoup de journées se jouent avec 120 à 150 participants.

Combien d'ateliers dois-je prévoir ?

Entre quatre et six dans la plupart des cas. Le nombre dépend de vos objectifs de sensibilisation, des risques retenus pour la journée, de sa durée et du nombre d'équipes à faire tourner.

Quels sont les ateliers les plus demandés ?

Sept formats reviennent le plus souvent, en PME comme en grand groupe.

  • Les chasses aux risques : mises en situation, jeu des erreurs, info ou intox
  • Le rallye sécurité, en version digitale avec QR codes ou sur papier
  • Le speed quiz aux boîtiers de vote : risque routier, risque chimique, chutes de plain-pied
  • La simulation du vieillissement, des TMS et des troubles visuels, membres supérieurs et inférieurs
  • Le pêle-mêle EPI et le « Que suis-je ? »
  • La causerie sécurité : brainstorming et restitution créative en management visuel
  • Les capsules soft skills : vigilance partagée et ateliers de facilitation
Quelle différence entre les animations du Jour J et la partie formation ?

Chaque atelier porte une animation liée à son risque prioritaire : chasse aux risques, quiz, mise en situation.

La formation, elle, couvre deux choses : la sensibilisation des participants le Jour J, rappel des risques et des bonnes pratiques, et la formation-coaching des co-animateurs internes, que nous préparons et accompagnons en amont de l'événement.

Comment impliquer mes collaborateurs et mes managers ?

C'est le meilleur levier de réussite. Une équipe projet interne, RH, QHSE et managers, co-construit le programme avec nous et co-anime les ateliers le Jour J.

Nous la préparons en amont avec notre formation-coaching des co-animateurs. Le résultat se voit sur l'engagement, la cohésion et la satisfaction des équipes.

Combien coûte un Safety Day ?

Le budget dépend principalement du nombre de participants, du nombre d'ateliers, du degré de personnalisation, du nombre d'animateurs nécessaires et du lieu. Après un premier échange, nous vous proposons un dispositif adapté à votre contexte et un devis détaillé.

Puis-je faire financer mon Safety Day par mon OPCO ?

Pas dans sa totalité. Un Safety Day mêle logistique, restauration, communication interne, sensibilisation et formation : seuls les postes de formation sont finançables par votre Opérateur de Compétences.

Concrètement, la formation des co-animateurs internes, sur une demi-journée, et « Réussir la préparation, l'animation et le suivi de son projet Safety Day », sur une journée.

Dans quels secteurs géographiques intervenez-vous ?

Dans toute la France, avec des implantations en Pays de la Loire, Vendée, Bretagne, Paris et Île-de-France, Auvergne-Rhône-Alpes et dans le Sud. Nous intervenons également en Suisse romande et en Belgique.